Nous recrutons des Correspondant(es) sur plusieurs campings au sein de différentes régions de France. Les postes sont logés (pris en charge par l’entreprise).
Sous la responsabilité de votre Team Leader et au sein d’une équipe internationale, vous participez à la réussite des vacances de nos hôtes dans un cadre exceptionnel.
Tout au long de la saison, vous préparez, vérifiez et nettoyez les mobil-homes (nettoyage à blanc). Vous assurez le protocole sanitaire en matière d’hébergement et veillez au respect des normes de qualité de la marque. Garantir un logement propre, sécurisé et fonctionnel est votre challenge !
Lors de vos déplacements au sein du camping, vous êtes à l’écoute des vacanciers. Vous les informez sur les services et animations du camping, vous les conseillez sur les balades-découvertes des alentours et répondez à leurs exigences avec le sourire et la bonne humeur.
De manière ponctuelle et en fonction de l’activité, vous pouvez être amené(e) à renforcer l’équipe Réception.
Notre programme de formation en e-learning vous prépare à votre prise de poste et une fois arrivé(e) sur site vous êtes accompagné(e) par votre manager.
Vous avez le sens du service et souhaitez travailler au sein d’une équipe internationale ? Tentez l’Expérience dans nos campings-villages ! Au-delà de vos expériences, nous recherchons des esprits talentueux et positifs. N’hésitez pas à postuler quelque soit votre parcours !
Les indispensables
– Vous parlez anglais (niveau B1)
– Vous avez une aptitude à accomplir quotidiennement des tâches répétitives et physiques
– Vous avez l’esprit d’équipe
– Vous faites preuve de flexibilité
– Vous avez le sens du contact et du service client
Nos préférences
– Vous avez une première expérience en hôtellerie de plein air
– Vous pratiquez une 2ème langue étrangère
– Vous maitrisez les outils informatiques
Nous vous proposons :
– Un CDD saisonnier
– Une rémunération fixe
– Un logement pris en charge par nos soins et obligatoire
– Un vélo fourni pour vos déplacements
– Des tickets-restaurant
– La mutuelle d’entreprise
– Des remises sur séjours dans nos campings sous conditions
Informations complémentaires
- Date de début du contrat 1 avril 2023
- Durée du contrat 6
- Nombre d'heures hebdomadaire 35
- Salaire BRUT mensuel 1760 USD 1760 Mois
- Qualification sans
- Conditions d'exercice Horaires de journée du L au D avec 1,5 jour de repos par semaine
- Nombre de postes 20
- Offre "Cadre" ou "Non Cadre" Non Cadre
- Nom de l'entreprise HOMAIR VACANCES
- SIRET 48488191700013
- Téléphone 0673261243
- Nom du contact CONNAN Marion
- J'autorise la communauté d'agglomération Accm à transmettre mon offre à l'équipe entreprises de pôle emploi. J'autorise la diffusion de mon offre d'emploi sur le site de pôle emploi.