Gouvernant(e) en villas de luxe

Expirée

– Postes de gouvernantes en villa de luxe
Secteur Alpilles
CDD saisonnier du 15 juin au 15 Septembre ou sur période plus courte du 15 Juillet au 30 Août ( dates pouvant évoluer selon nos réservations)
Sur une base de 4 à 6 heures/jour en moyenne (principalement le matin ) , 6j/7,
Salaire: 12 à 14 euros nets/h selon expérience
Expérience en hôtellerie exigée
Anglais souhaité
Poste non logé

Notre philosophie de travail:
Travailler dans un environnement d’exigence, de confiance et de créativité.
S’épanouir dans un cadre et une organisation atypique .

Votre profil:
– Professionnel de l’hôtellerie et de la restauration,
– Sens des responsabilités & prise d’initiatives,
– Travailler en autonomie,
– Charisme, dynamise, discrétion  et détermination,
– Sens de l’esthétisme et de la mise en scène

Les missions:

Véritable bras droit et complice de la direction, vous êtes actrice et responsable du bon déroulement des séjours de nos clients .
Votre champs d’activité est le suivant:

– Accueil et bien-être des clients,
– Organisation et suivi du séjour ,
– En charge des demandes et requêtes spéciales de nos clients et mise en avant de la conciergerie,
– Mise en place et préparation du petit déjeuner,
– Garantir la propreté et assurer l’entretien quotidien ménager des villas attitrées ( chambres, salle de bain, partie communes, linge, ..),

– Participer à l’organisation du travail lors des remises à blanc,

– Contrôle et valorisation des villas ,

– Gestion des stocks ( amenities, produits secs,..) et du matériel des villas,
– Garantir la convivialité et le confort des clients jusqu’à leur départ,
– Effectuer les courses de nos clients avant et pendant leur séjour,
– Référante de/des villa(s) et véritable intermédiaire (direction/clients et direction/ intervenants-prestataires),


Informations complémentaires

  • L’offre d'emploi a expiré !

Pour cette 11ème édition des Rencontres de l’emploi, la communauté d’agglomération ACCM en partenariat avec Pôle emploi et Initiative pays d’Arles, vous propose un nouveau format pour répondre à la fois aux contraintes sanitaires et aux nouvelles pratiques de recrutement.

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